Un employé de l'ONU a parlé anonymement de fierté professionnelle, d'amitié entre les peuples et de compensation monétaire en cas de décès.
Pour beaucoup, l’ONU est un château kafkaïen. Séduisant, mystérieux et inaccessible. Tout le monde veut y arriver, et quelqu’un semble y arriver, mais personne ne sait exactement comment s’y prendre. Tout le monde a entendu parler du processus de candidature très exigeant en main-d'œuvre, qui consiste à passer des entretiens et des examens et à attendre longtemps une réponse - plusieurs mois, voire plusieurs années.
Tout cela est en partie vrai. Bien qu'il existe des situations où un candidat obtient un emploi assez rapidement et sans efforts surhumains. Si nous avons de la chance. Que vous soyez accepté ou non dépend de nombreux facteurs. Votre expérience professionnelle et, par exemple, le statut de votre État peuvent jouer ici un rôle. Par exemple, si votre pays est « sous-représenté » à l’ONU, vos chances d’y trouver un emploi augmentent considérablement.
À propos des risques associés au travail à l'ONU
La mission de l'ONU est d'unir les peuples, d'aider ceux qui souffrent et de lutter pour la paix mondiale.
Bien entendu, chaque matin, en se préparant au travail, les employés de l’ONU ne se murmurent pas : « Ici, je vais encore sauver le monde ». Mais en général, ce sentiment dépend de responsabilités spécifiques. Je pense que si une personne avec un convoi humanitaire se rend dans la ville syrienne assiégée de Homs et distribue de la nourriture et des vêtements à ceux qui en ont besoin, elle a le sentiment de faire quelque chose de très important. Eh bien, ou, par exemple, un employé de l'OIAC (Organisation pour l'interdiction armes chimiques), impliqué dans le retrait des armes chimiques de Syrie, a probablement le sentiment de contribuer à rendre le monde meilleur. Sans parler de ceux qui siègent aux réunions du Conseil de sécurité et décident du « sort du monde ».
La volonté de travailler dans des endroits éloignés et non les plus confortables de l'ONU est toujours la bienvenue. Il s’avère qu’il n’y a pas si peu d’amoureux exotiques et d’altruistes qui souhaitent aider les enfants affamés en Afrique. Mais tout le monde ne comprend pas clairement la réalité Vie courante et travailler, par exemple, en République centrafricaine, au Soudan du Sud ou dans d’autres points chauds.
Travailler dans des missions de l'ONU dans des pays en difficulté et des zones de guerre peut être extrêmement dangereux. Les employés de l'ONU sont intimidés, abattus, kidnappés, tués. Cependant, tout le monde le sait grâce aux reportages.
À propos, si un employé décède dans l'exercice de ses fonctions, sa famille et ses amis reçoivent une généreuse compensation monétaire.
À propos du siège de l'ONU à New York
Je travaille personnellement au siège de l'ONU à New York, au Secrétariat général. Bien entendu, tout le monde se souvient du gratte-ciel émeraude sur lequel étaient alignés les drapeaux de tous les pays membres de l’organisation. C'est beau, confortable et absolument sûr ici.
Tous les employés du secrétariat sont fiers de leur travail, même s'ils essaient de ne pas le montrer et, lors des conversations au déjeuner à la cantine, ils aiment discuter de la bureaucratie qui prévaut à l'ONU et de l'inefficacité de l'organisation. En fait, tout le monde ici a le sentiment de faire partie d’une sorte de club d’élite. Le bus qui longe la 42e rue à Manhattan (son dernier arrêt s'appelle « Nations Unies ») devient chaque matin une plateforme pour un flash mob vaniteux. À l’entrée de l’ONU, de nombreux passagers commencent à sortir leurs laissez-passer de l’ONU de leurs sacs et de leurs poches tout en regardant secrètement autour d’eux : qui d’autre sort la même carte d’identité bleue ? Et celui qui l'obtient en dernier le fait avec un plaisir particulier : oui, oui, ne pense pas, je suis aussi « à toi ».
En revanche, cela se fait avant tout par commodité, afin de ne pas fouiller plus tard dans votre sac à l'entrée du territoire d'un immense complexe sous des rafales. vent fort de l'East River (le bâtiment de l'ONU est situé juste à côté de la rivière).
À propos du salaire, de l'horaire et des conditions de travail
L'une des raisons pour lesquelles de nombreuses personnes s'efforcent de travailler à l'ONU est, bien entendu, les salaires élevés (8 à 10 000 dollars par mois en moyenne) et les garanties sociales. bien assurance médicale, des retraites, un système fiscal flexible (l'ONU paie la plupart des impôts de ses employés), des allocations qui compensent le coût de la vie dans la ville où vous travaillez, des subventions au loyer (si vous devez déménager dans une autre région pour travailler ). Et ce n’est pas tout ce que l’organisation à but non lucratif la plus puissante au monde vous propose.
Si vous êtes accepté à l'ONU pour un emploi permanent, il s'agit en fait d'une garantie d'emploi à vie. Comme certains plaisantent, les gens ne quittent l’ONU que les pieds devant.
À propos de la Radio des Nations Unies
Je travaille pour UN Radio (le service de radio fait partie du Département de l'information publique du Secrétariat de l'ONU). Beaucoup de gens, lorsqu'ils entendent cette phrase, sont surpris : l'ONU a-t-elle une radio ? En fait, il existe depuis 1946. À propos, le jour de la fondation de la Radio des Nations Unies est considéré comme la Journée mondiale de la radio : le 13 février. Nous parlons principalement des activités de diverses structures et organes de l'ONU (ils sont innombrables : le Conseil de sécurité, l'Assemblée générale, l'UNESCO, l'UNICEF, la Banque mondiale, la Croix-Rouge, l'Organisation mondiale de la santé, l'Organisation météorologique mondiale, l'ONU). missions de maintien de la paix dans les pays touchés par des conflits). Des reportages, des interviews et des programmes d'information quotidiens de la Radio des Nations Unies peuvent être consultés (y compris sous forme de texte) sur le site officiel. En règle générale, tous ces matériaux sont régulièrement utilisés par nos partenaires. Dans le cas d'un service en langue russe, il s'agit par exemple de « Echo de Moscou » dans certains pays de la CEI. La Radio des Nations Unies diffuse en huit langues : anglais, français, russe, swahili, espagnol, portugais, chinois et arabe. Tous les employés sont situés au même étage, et ici règnent le véritable internationalisme et l'amitié des peuples.
Un jour, en marchant le long du couloir, j'ai vu à travers la porte d'un des bureaux du service arabe de la radio de l'ONU une femme vêtue de très beaux vêtements - bleu foncé, brodés de fils d'argent. Elle a prié Allah. Je passais devant elle avec délicatesse, même si j'étais très attirée par sa tenue lumineuse. La prochaine fois, en passant par le même bureau, je m'attendais à la revoir. Mais une dame complètement différente était assise là - vêtue d'un pantalon de bureau ennuyeux et d'un pull, les cheveux détachés. Je me suis involontairement surpris à penser : où est passée cette femme musulmane vêtue de beaux vêtements religieux ? Bien sûr, c'était la même femme, elle avait juste changé de vêtements spécialement pour la prière.
En général, il n'y a pas beaucoup de personnes en costumes nationaux qui se promènent dans les couloirs du siège de l'ONU. Bien sûr, vous pouvez parfois voir des Sikhs porter des turbans ou des femmes porter des hijabs. Mais la plupart des employés s'habillent dans un style de bureau assez standard.
La situation change lorsqu’une conférence, par exemple consacrée aux femmes africaines, se tient au siège. Alors employés permanents un spectacle exotique sur plusieurs jours est garanti. Tout est rempli du bruissement de robes multicolores luxuriantes et de coiffes d'un mètre de haut. Parfois, il peut même être difficile de marcher dans le couloir. Et lorsqu'ils repartent à la fin de la conférence, l'espace devient vide et gris.
La plus grande beauté de travailler pour UN Radio est la suivante : premièrement, l’autorité de l’organisation vous permet d’obtenir presque n’importe quelle interview, et deuxièmement, vous n’avez pas besoin de chercher bien loin. Le bâtiment regorge littéralement de politiciens, de célébrités et de lauréats. prix Nobel De partout dans le monde.
À propos du Salon Nord des Délégués
Parmi tous les innombrables halls et pièces du siège de l'ONU, le plus attrayant est le salon des délégués du Nord, ou, comme on l'appelle aussi, le salon des délégués. Ici, vous pourrez prendre un excellent déjeuner ou dîner tout en admirant la vue sur l'East River - mais à travers le rideau « Nœuds et perles », composé de 30 000 boules de porcelaine. C'est la décision de la designer néerlandaise Hella Jongerius, qui a participé à la restauration à grande échelle du bar.
Le résultat, d’ailleurs, en a irrité beaucoup. Ils auraient transformé une boîte de nuit diplomatique luxueuse et mystérieuse, plongée dans la pénombre à la manière des films de James Bond, en une cantine scolaire respectueuse de l’environnement.
Le salon des délégués est presque toujours plein. Les choses les plus intéressantes se produisent ici, et bien sûr le soir. Beaucoup à l'ONU pensent généralement que toutes les décisions importantes sont prises ici, et pas du tout lors de réunions. Assemblée générale ou le Conseil de sécurité. Les diplomates ivres (et parfois carrément ivres) et détendus sont censés trouver rapidement langage mutuel et en quelques minutes, ils se mettent d'accord sur des questions qui avaient été discutées en vain pendant des heures dans un environnement bureaucratique.
Les anciens de l'ONU disent que l'atmosphère dans le salon des délégués était autrefois encore plus détendue. Pendant les périodes guerre froide Ici, les diplomates auraient même reçu la visite de filles de petite vertu.
Je ne sais pas à quel point on peut croire tout ce qu'ils disent sur le Salon du Nord, mais les employés de mission le perçoivent clairement comme leur territoire personnel, où ils peuvent se débarrasser de l'étiquette, oublier le protocole et desserrer le nœud de leur cravate. Un jour, mon collègue et moi sommes arrivés là-bas avec un appareil photo et avons essayé de photographier le légendaire Lounge. Quelques minutes plus tard, un représentant de la mission chilienne courait vers nous à travers toute la salle en agitant les bras. Il a exigé que nous ne « braquions pas la caméra sur lui », même si nous ne le filmions pas du tout. L'homme, très ému et d'une voix élevée, a déclaré qu'il était impossible de filmer ici et a menacé d'appeler la sécurité.
Vladislav Dovolny, ancien stagiaire du Département des affaires politiques du Centre et Asie centrale Le bureau américain de l'ONU à New York a expliqué comment obtenir un stage sans connaître la langue, rencontrer le ministre pendant le déjeuner et pourquoi il est impossible de trouver un emploi à l'ONU.
Pourquoi l'ONU ?
Il n’y avait aucune envie d’entrer spécifiquement à l’ONU ; il y avait juste un intérêt à faire un stage à l’étranger. À cette époque, c’était un pari énorme, car je n’avais jamais étudié l’anglais en profondeur et, par conséquent, je connaissais très mal la langue (la langue spécialisée de Vlad est l’allemand). Quand je suis arrivé aux USA, j'avais avec moi plusieurs pages de texte écrit par ma copine :
ce que j'avais à dire à la douane pour pouvoir entrer dans le pays.
Quelle était la procédure pour postuler à un stage ?
Il fallait remplir un formulaire, rédiger une lettre de motivation et fournir la confirmation du département universitaire que notre charge académique comprenait langue anglaise. J'ai rempli la candidature quelque part en septembre et déjà avant la nouvelle année, j'ai reçu une lettre de confirmation que j'avais été accepté pour le stage, une liste était également jointe à la lettre documents nécessaires pour demander un visa.
Comment avez-vous réussi à surmonter la barrière de la langue ?
J'ai eu de la chance, le chef du département, ainsi que mon superviseur Brian, connaissaient le russe. Je ne peux pas imaginer comment j’aurais terminé mon stage s’il n’y avait pas eu des gens qui ne comprenaient pas le russe ou ne pouvaient rien dire. Sinon, toutes mes communications avec eux seraient réduites à une communication par courrier électronique.
Quelles étaient vos responsabilités ?
Mon travail était assez simple. J'avais besoin de suivre les événements qui se déroulaient en Asie centrale et centrale via Internet. Pour ce travail, ils recherchaient spécifiquement un stagiaire russe, car en Asie centrale et centrale, on peut trouver plus d'informations en russe qu'en anglais.
Décrivez la vie quotidienne d'un stagiaire de l'ONU.
Ma journée de travail commençait officiellement à 9 heures du matin, mais voici l'histoire : tout le monde avait généralement 20 à 30 minutes de retard, c'est-à-dire que si vous arrivez à 9h30, alors personne ne vous dit rien, si vous arrivez à 10 heures du matin, ils peut vous faire remarquer, mais venir plus tard n'est plus comme il faut. Je suis arrivé à 9h30 en effet, comme la plupart des employés du service. J'avais travail général, surveillance de sites Internet, travail de collecte d'informations sur diverses politiques, sur la situation de l'eau dans une région donnée, c'est-à-dire des questions locales pour un lieu précis : que se passe-t-il dans cette région, qui contrôle quoi, quelles sont les humeurs, etc. Une sorte de collecte d’informations. De plus, il y a eu quelques problèmes liés aux missions privées. Par exemple, un jour une réunion en ligne était organisée entre les représentants des bureaux centraux, genevois et kirghizes, j'avais besoin de faire un compte rendu de cette réunion. Cela a été pour moi une des tâches les plus difficiles, car quand 5-6 personnes parlent beaucoup et très vite, il est difficile de comprendre et de prendre des notes en même temps. J’ai demandé au conservateur si je pouvais utiliser un enregistreur vocal et ils m’ont répondu que je ne pouvais pas, car cela informations secrètes. Cependant, j'ai compris que sans enregistreur vocal, j'échouerais dans ma tâche, alors j'ai caché l'enregistreur vocal dans la poche de ma chemise et j'ai transcrit chez moi l'enregistrement, que j'ai supprimé immédiatement après avoir rédigé le rapport et que je n'ai toujours dit à personne de ce que nous avions parlé. à ce moment-là.
Je n'étais pas particulièrement occupé pour deux raisons. Le premier est mon faible niveau de langage et le second est mon haut niveau de secret. Les informations que j'ai collectées ne sont pas secrètes, mais un autre rapport adressé à la direction contenant certaines conclusions tirées sur la base des informations que j'ai collectées a été marqué « secret ».
Une fois par semaine, le jeudi, nous avions une « réunion hebdomadaire », un analogue des « fly-outs » russes. Nous avons parlé de ce que faisait le ministère, des données nécessaires, de ce qui avait été fait en une semaine. Le jeudi est un jour très pratique, car si quelque chose doit être terminé cette semaine, il reste encore vendredi.
Quelles choses intéressantes se sont produites en dehors des heures de travail ?
A l'heure du déjeuner, vous pourrez assister à un « rallye marron ». L'idée d'une « réunion brune » est simple : les salariés se réunissent pour déjeuner dans l'une des salles de conférence du bâtiment de l'ONU, et en même temps écoutent les intervenants, posent des questions, discutent, c'est-à-dire allier l'utile à l'agréable. En substance, il ne s’agit que d’une autre « réunion de travail », à laquelle vous pouvez également manger. De plus, lors de ces réunions, les gens parlent haut niveau Par exemple, une fois j'ai écouté le discours d'un sous-ministre, et une autre fois celui d'un ambassadeur. Ce qui m'a semblé étrange, c'est qu'une personne puisse simultanément manger son hamburger et poser une question au ministre sur le rapport. Il est difficile d'imaginer comment je mangerais pendant le discours du doyen de ma faculté, ou comment le président du comité du gouvernement de la ville, lors d'une réunion à Smolny, dirait quelque chose aux mâcheurs.
Y a-t-il eu des événements spéciaux pour les stagiaires ?
J'étais le seul stagiaire de mon département. En règle générale, chaque département comptait un stagiaire, mais si le département était grand, deux stagiaires travaillaient. Durant mon stage, 300 stagiaires travaillaient au siège de l'ONU à New York. Les premiers jours, nous avons suivi des conférences d’orientation au cours desquelles nous avons été informés de la sécurité et d’autres aspects du travail des stagiaires.
Les stagiaires ont reçu des cartes spéciales pour entrer dans le bâtiment de l'ONU. Les mêmes cartes donnaient droit à l'entrée gratuite dans diverses institutions culturelles, telles que les musées.
Dans quelle mesure est-il réaliste d’obtenir un emploi à l’ONU après un stage ?
Il n'y a pratiquement aucune chance. Pour obtenir officiellement un emploi à l’ONU, vous devez travailler « dans les champs ». Il s'agit de missions de l'ONU dans les pays en développement, d'une durée de 2 à 3 ans, dans lesquelles il est également très difficile d'accéder sans compétences pratiques. Après cela, vous faites la queue pour le poste vacant. En plus, grande importance a le nombre de langues que vous connaissez - plus il y en a, mieux c'est. Si vous êtes embauché, vous passez d'abord par une longue période d'essai, après quoi période de probation Ils signent avec vous un contrat d'un an, puis de deux ans, et ainsi de suite. Pour accéder au grade de chef de service, vous devez travailler dans l'organisation depuis au moins 15 ans, hors travail de terrain.
La deuxième option est que lorsque vous avez travaillé ailleurs, que vous êtes un spécialiste précieux et que vous êtes invité à l'ONU. Ainsi, certains anciens diplomates de l’espace post-soviétique ont fini par travailler dans cette organisation.
Troisième option. Je pense toujours qu'il existe d'autres solutions de contournement. Nous avons assisté à l'une des conférences d'orientation, animée par un jeune homme de 24 ans. Il occupait un poste qu'il ne pouvait pas occuper en raison de son âge et de ses exigences formelles, mais il travaillait néanmoins à l'ONU.
Le stage vous a-t-il aidé à trouver un emploi en Russie ?
Les employeurs sont généralement intéressés par une expérience de travail pratique. On ne m’a presque jamais posé de questions sur un stage lorsque je postulais à un emploi. En général, un stage à l'étranger indique à l'employeur que le candidat maîtrise une langue étrangèreà un niveau suffisant pour la communication. Même si dans mon cas, à ce moment-là, cette déclaration était controversée.
D’un côté, ce n’est pas difficile, de l’autre, beaucoup de choses ne dépendent pas de vous. Tout d’abord, le nombre de places (quotas de personnes) de chaque pays est limité. Il est également préférable que vous répondiez aux offres d'emploi requises à l'ONU. Le plus souvent, les missions de l'ONU ont besoin de médecins, d'enseignants, de travailleurs sociaux, de volontaires, d'avocats, d'employés administratifs et même de spécialistes en économie (si l'on parle de missions humanitaires).
Il y a beaucoup moins d'exigences pour les bénévoles et les stagiaires. Un avocat ou même un traducteur aura besoin d'une maîtrise et d'une expérience professionnelle. De plus, vous devez connaître 2 à 3 langues parmi les langues officielles de l'ONU. Par exemple, russe + anglais (obligatoire comme langue de coopération internationale). De plus, vous avez besoin de la langue de la région vers laquelle vous serez transféré.
Les stagiaires sont généralement des étudiants, locaux et étrangers. Il s’agit d’un travail non rémunéré, souvent à temps plein. Cela peut durer six mois. Après le « stage », vous ne pouvez pas postuler immédiatement aux postes vacants, vous devez attendre au moins un an ; Ce sont les règles adoptées par l’ONU. Un contrat de service avec des consultants à long terme est également possible. Il s'agit généralement de contrats de 6 à 12 mois, éventuellement avec renouvellement. Il s'agit d'un travail basé sur des projets et non d'un travail permanent. Autre possibilité d'emploi : un contrat court est conclu avec des consultants locaux d'une durée de 3 à 6 mois pour un travail à la pièce.
Autre grand groupe- les salariés internationaux. Habituellement ceci personnel professionnel avec un contrat renouvelé annuellement. Les salaires ici sont naturellement plus élevés, puisqu'ils vivent dans un pays étranger. Si vous avez une famille, le paiement augmente légèrement.
Il existe également des consultants internationaux. Un contrat avec eux peut être conclu pour une certaine quantité de jours. Des exigences très élevées sont imposées aux candidats et, bien entendu, ils reçoivent un salaire approprié.
Si nous parlons des opérations de maintien de la paix de l'ONU, le personnel est recruté parmi le personnel militaire professionnel ou les officiers de réserve des pays membres de l'ONU.
Pour postuler, vous devez télécharger le formulaire P-11 sur le site officiel. Il s'agit d'un formulaire régulier que vous remplissez et envoyez par email. e-mail. Ensuite, une commission de 3 à 5 personnes l'examine de manière anonyme et prend une décision. S'ensuit un entretien avec le candidat. Vous pouvez voir à l'avance où se trouvent les missions de l'ONU et répondre dans la langue du pays où vous souhaitez vous rendre.
Votre travail actif en tant qu’étudiant ou vos activités civiques actives sont valorisés. Par exemple, observateur d'élections, parlement étudiant, participation à des modèles de l'ONU, dons, volontariat.
Et oui, vous avez raison, la spécificité de la mission. C’est une chose s’il s’agit d’une mission humanitaire visant à aider les enfants, alors il faut des enseignants et des pédiatres. Une autre chose est que s'il y a restauration après des catastrophes, alors des ingénieurs, des constructeurs, des concepteurs et les mêmes bénévoles sont nécessaires.
Et encore une fois, si vous êtes bénévole ou intérimaire, alors vous êtes embauché pour une sorte de mission, si vous êtes un employé permanent, alors votre polyvalence et votre capacité à aider dans différents endroits sont valorisées, par exemple si vous êtes médecin ; .
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Travailler en équipe avec des personnes de différents coins planète, participer aux décisions qui affectent la politique dans le monde, voyager vers différents pays- une carrière dans les organisations internationales présente de nombreux avantages.
Il n’existe pas de recette universelle pour faire carrière dans une organisation internationale. « Viele Wege führen nach oben », déclare Hans Willmann, animateur de la tribune « Carrières dans les associations et organisations internationales » qui s'est tenue fin janvier au ministère allemand des Affaires étrangères. « Il existe de nombreux chemins menant au but chéri », mais ce ne sont pas toujours des autoroutes larges et droites avec des panneaux indicateurs ; Souvent, vous devez faire un détour par vous-même - à travers des stages, des stages et des programmes de bénévolat.
Les Nations Unies
Bâtiment de l'ONU à New York
L'ONU, la plus grande organisation internationale, ne nécessite aucune introduction particulière. Créée à la fin de la Seconde Guerre mondiale, elle regroupe aujourd’hui 192 pays, dont la Russie, la Biélorussie, l’Ukraine et l’Allemagne. Les langues de travail de l'ONU sont l'anglais, l'arabe, l'espagnol, le chinois, le russe et le français.
« Le Secrétariat des Nations Unies cherche constamment à embaucher des professionnels compétents et travailleurs, issus d'horizons divers, du différentes régions monde", ce sont les mots qui ouvrent la section "Opportunités d'emploi" sur le site officiel de l'organisation. Entrer à l'ONU n'est pas facile, mais rien n'est impossible. Afin de maintenir "l'équilibre géographique", la sélection des employés de l'ONU Le secrétariat est assuré sur une base nationale dans le cadre du programme des concours nationaux de recrutement (NCRE).
Chaque année, le site Internet de l’organisation publie une liste de pays dont les citoyens peuvent postuler pour un emploi au sein de l’organisme le plus important de l’ONU. La Russie et l'Allemagne sont largement représentées au Secrétariat, c'est pourquoi, en 2009, ni les Russes ni les Allemands n'ont été recrutés dans le personnel. "DANS ce moment Le système de recrutement du Secrétariat de l'ONU est en cours de réforme. Le système électronique Galaxy sera remplacé par un nouveau programme amélioré au printemps 2010 », explique Theresia Redigolo, employée du Haut-Commissariat des Nations Unies aux droits de l'homme. Elle conseille de visiter régulièrement le site Web de l'organisation et de vérifier si les quotas sont respectés. été alloué pour le recrutement d'employés de votre pays cette année. Le cycle de qualification pour le programme NCRE commence en août.
Pratique à l'ONU
Faire un stage aux Nations Unies est plus facile que d’y trouver un emploi. Par exemple, théoriquement, tout étudiant senior qui étudie une spécialité liée au travail de l'ONU peut effectuer un stage au bureau central de New York ( relations internationales, droit, économie, sciences politiques, journalisme, démographie, traduction, administration publique), maîtrise de l'anglais ou Français et... capable de s'occuper de manière indépendante du financement du cabinet.
Le budget de l'ONU ne prévoit pas de fonds pour payer les frais de scolarité des stagiaires. Les experts estiment le coût de la vie à New York à cinq mille dollars par mois. Si ce montant ne vous fait pas peur, la prochaine date limite de dépôt des candidatures pour un stage de deux mois à New York (Programme de stages au Siège des Nations Unies) en septembre-novembre 2010 est la mi-mai.
Vous pouvez bien sûr trouver une ville pour effectuer un stage à l'ONU ou dans l'une des organisations connexes (UNICEF, UNESCO, OMC et autres) où le coût de la vie n'est pas aussi élevé qu'à New York. Par exemple, Nairobi, Madrid, Hambourg, Bangkok ou Turin. Une liste des postes vacants actuellement disponibles est disponible sur le lien en bas de l'article.
OSCE
L'Organisation pour la sécurité et la coopération en Europe comprend 56 pays, dont la Russie, la Biélorussie, l'Ukraine et l'Allemagne. L'histoire de l'OSCE remonte à 1973-1975, lorsqu'au plus fort de la guerre froide, les parties belligérantes décidèrent de conclure une trêve lors d'une réunion à Helsinki. Les objectifs de l'organisation sont de prévenir les conflits et de résoudre les situations de crise. Langues officielles sont l'anglais, l'allemand, l'espagnol, le français, l'italien et le russe.
Kristo Polendakov
Très bon moyen Vous pouvez vous essayer à l'OSCE grâce au programme Junior Professional Officer (JPO). « Le programme comprend trois mois de travail au secrétariat à Vienne et six mois de « travail de terrain » dans les bureaux de l'OSCE en Asie centrale, dans le Caucase, en Europe du Sud-Est ou dans les Balkans », explique Kristo Polendakov, chef du Section de recrutement de l'OSCE ( Christo Polendakov).
Les participants au programme JPO reçoivent environ mille euros par mois. "Ce n'est pas beaucoup d'argent, mais la pratique montre que c'est suffisant. Le principal "bénéfice" des stagiaires du programme est l'expérience acquise", ajoute Kristo Polendakov. Cette expérience apporte, selon lui, des avantages pour postuler à un emploi à l'OSCE, mais ne garantit pas l'emploi.
L'employé de l'OSCE note que l'université dont le candidat est diplômé joue également un rôle important dans la sélection du personnel. « Cambridge, Oxford et MGIMO sont un gage de qualité. monde moderne les exigences sont beaucoup plus larges. Les connaissances de chacun d'entre nous peuvent être utiles dans une certaine situation. Il faut être au bon endroit dans bon moment", explique Kristo Polendakov, lui-même diplômé du MGIMO.
Pratique à l'OSCE
La pratique à l’OSCE est une expérience inestimable
Vous pouvez effectuer un stage au Secrétariat de l'OSCE à Vienne ou dans l'un des bureaux en République tchèque, en Moldavie, en Arménie, au Kirghizistan ou en Ukraine. Il n'y a pas de bureau de l'OSCE en Russie ; les bureaux de représentation les plus proches se trouvent à Minsk et à Kiev.
Le stage à l'OSCE dure de deux à six mois et n'est pas rémunéré. Les étudiants de dernière année âgés de 30 ans maximum et originaires de pays membres de l'organisation peuvent postuler. Pour ce faire, vous devez remplir un formulaire sur le site Web de l'OSCE et l'envoyer accompagné d'un essai dans lequel vous devez justifier votre désir d'effectuer un stage et (si vous le souhaitez) une autobiographie par e-mail ou courrier ordinaire trois mois avant le début prévu du stage.
Union européenne
Salle plénière du Parlement européen, Bruxelles
Citoyens d'États non inclus dans Union européenne, l’entrée dans les organes de l’UE en tant que salarié est, en théorie, interdite. Cependant, il n’existe pas de règles sans exceptions. "Si un candidat russe, par exemple, souhaite effectuer un stage auprès d'un membre du Parlement européen chargé des relations entre l'UE et la Russie, une exception peut être faite pour lui", explique Brigitte Müller-Reck, collaboratrice du Parlement européen. Service RH du Parlement européen).
Une autre opportunité d'obtenir un stage au Parlement européen est la bourse Robert-Schuman-Praktikum. Il en existe deux types : pour toutes les spécialités et pour les journalistes. L'une des conditions est que le candidat soit diplômé d'une université d'un des pays membres de l'UE. Le stage dure cinq mois. La prochaine date limite de soumission des documents est du 15 mars au 15 avril.
La Russe Irina Figut a participé au programme Robert Schumann à l'automne 2008. Ses tâches consistaient notamment à communiquer avec la presse et à travailler sur une publication d'entreprise. « J'ai effectué un stage à la représentation du Parlement européen à Luxembourg mais nous avons également visité des sections à Bruxelles et à Strasbourg », raconte Irina. Elle aimait particulièrement regarder les séances parlementaires et être un témoin oculaire de la manière dont se déroulaient les votes et des décisions politiques importantes pour le monde entier.
Contexte
Comment trouver une place pour un stage, comment bien s'y préparer et à quoi faut-il faire attention lors de la réception d'une attestation de fin de stage ? Les réponses à ces questions et à d’autres se trouvent dans l’aide de Deutsche Welle. (30/04/2009)
Le monde compte sur les Nations Unies pour résoudre des problèmes complexes. Les questions abordées par l’ONU sont aussi variées que les opportunités de carrière proposées. Les activités de l'ONU couvrent tous les défis auxquels l'humanité est confrontée : paix et sécurité, droits de l'homme, action humanitaire, développement socio-économique et bien plus encore. Travailler pour les Nations Unies vous procure un sentiment de satisfaction car vous ne travaillez pas seulement pour l'ONU : vous travaillez pour le bien de toute l'humanité, vous voulez rendre le monde meilleur.
Comment postuler à un emploi
Tous les avis de vacance de poste au Secrétariat de l'ONU sont publiés sur le site Internet. Les personnes handicapées peuvent postuler à un emploi aux Nations Unies pour des postes sous tous types de contrats, en pleine conformité avec la Charte des Nations Unies. L'organisation propose différentes manières emploi. Pour les postes professionnels, vous devez postuler via le site Internet Portail Carrières ou réussir les examens pertinents. Pour les services généraux et les postes connexes, y compris les postes de secrétariat, de bureau, de sécurité et autres postes de soutien, veuillez contacter directement votre bureau local des Nations Unies.
Concours
Programme Expert Junior
Opportunités d'emploi dans le système des Nations Unies
Si vous souhaitez travailler pour d’autres agences, fonds et programmes des Nations Unies, veuillez visiter leurs sites Web pour plus d’informations. Des liens vers la plupart des sites Web sont disponibles sur la page de la Commission de la fonction publique internationale.
Mémo aux candidats
Les annonces d'emploi et les offres d'emploi indiquent parfois que les employeurs sont affiliés aux Nations Unies. Veuillez noter que les Nations Unies n'exigent aucun paiement à aucun stade du processus de candidature. En savoir plus.
Bénévoles
Vous pouvez contribuer à améliorer la vie des gens en devenant bénévole. Le programme des Volontaires des Nations Unies (VNU) est basé à Bonn, en Allemagne, et opère dans 100 pays à travers le monde. Le travail peut être effectué à la fois localement et en ligne.