Международные организации призваны к налаживанию торговых и политических отношений между странами. Они решают экономические проблемы мирового масштаба.
Работа на благо мира
В каждой стране от ООН работает несколько агентств, которые курируют определенную сферу деятельности:
- права человека;
- защита прав детей;
- продовольственные поставки;
- здоровье населения;
- безопасность труда и т.д.
Средняя зарплата сотрудника ООН в России — $47000 в год . В других странах специалисты получают от $4000 до $8000 в месяц. Если страна, в которой работает специалист, не позволяет привезти семью, то через каждые 8 недель ему дают отпуск на 7 дней и оплачивают дорогу домой.
Есть еще законный отпуск на 30 дней в году.
Устроиться на работу в агентство, находящееся на территории нашей страны, очень непросто. Нужно знать на высоком уровне несколько иностранных языков, иметь опыт подобной работы.
Соискателю приходится пройти сложные экзамены в несколько этапов.
Оплата труда специалистов
Оклады сотрудников ООН установлены Госассамблеей и подразделяется на 5 категорий:
- Р1 — $70535 – 85115;
- Р2 — $86910 – 95980;
- Р3 — $99545 – 110715;
- Р4 — $115985 – 130425;
- Р5 — $135691 – 145959;
- D1 — $150610 – 165603;
- D2 — $170113 – 190975.
Самую высокую зарплату получают руководители комиссий и председатели комитетов. Их оклад достигает $200 тыс. чистыми .
Представители ООН в горячих точках планеты зарабатывают от $300 тысяч , а их заместители – по $100000 в год . Капитан «голубых беретов » получает ежемесячное жалованье в размере $5000 . Зарплата его сослуживца в Ираке достигает $10000 .
Переводчик с опытом работы в международной организации получает прибыль $60000 в год. Внештатный специалист, заключивший контракт на перевод всего одной статьи, зарабатывает от $0,22 за слово .
Иногда их приглашают для перевода большого количества документации после проведенной конференции.
В этом случае платят за смену $350 .
Стажер Международной Организации Труда получает заработную плату в размере от 1860 франков в месяц. Оклад старшего секретаря в канцелярии генерального директора ОПЕК – 3,3 тыс. евро , налогами не облагается.
Для сравнения указывают оплату труда медсестры в Нью-Йорке, которая достигает $40350/год . Управляющий персоналом зарабатывает до $52530/год .
Льготы для чиновников
Профессионалам высокого ранга предоставляют целый пакет льгот, в который входят:
- бесплатное обучение детей в самой престижной школе;
- два оплачиваемых отпуска в год;
- международные перелеты для иностранцев – за счет работодателя;
- компенсации за неиспользованный отпуск;
- на Ист-Ривер для них установлены льготные цены на электронику, автомашины и деликатесы;
- пенсионный возраст укорочен на 3 года, до 62 лет.
Европейская комиссия
Пользуются спросом ассистенты переводчиков. Им предлагают контракт на 21 месяц с окладом от 1500 евро . Кандидат должен владеть всеми способами перевода, а также грамотной речью и письмом на 3-х языках как минимум.
Основное требование – идеальное знание английского и русского языков.
Сотрудники зарабатывают:
- Президент Европейской Комиссии получает в общем счете 31272 евро в месяц. Голая ставка – 26166 евро.
- Прибыль вице президентов составляет от 27954.
- Доход членов Еврокомиссии – 8215/месяц.
Предлагают работу для программистов с 5-ти летним стажем работы для сотрудничества с клиентами и участия в бизнес-проектах. Необходимо знание английского языка на высоком уровне, возраст – до 65 лет.
Председатель Евросовета получает жалованье от 298495 евро в год.
Всемирная Организация Здравоохранения
Соискатель вакансии в этой организации должен иметь высшее медицинское образование и кандидатскую степень. Он должен обладать высоким уровнем знаний, иметь аналитические способности и опыт работы на международном уровне.
Кроме английского языка, нужно знать еще китайский, арабский, французский или испанский.
Принимают работников, готовых в любой момент отправиться хоть на край света для участия в движении «Врачи без границ ».
Красный Крест
Требуется большое количество специалистов, работающих в своей стране. Берут даже без медицинского образования, всему научат на месте.
Главное – желание помогать людям, попавшим в сложную ситуацию, виной которой стали:
- стихийные бедствия;
- эпидемии;
- войны.
На этом ничего не зарабатывают, действуют на волонтерских началах. Чтобы пропитаться, работают на неполной занятости в другом месте.
Молодым врачам, инженерам и другим специалистам платят от 2500 евро во время стажировки в зарубежных странах.
ООН и Красный Крест занимаются доставкой гуманитарной помощи в страны Африки.
Члены экипажа вертолета, чаще всего это выходцы из стран СНГ, получают:
- командир — от $10000 в месяц;
- второй пилот — $9000;
- бортинженер — $7000.
Профессиональный и карьерный рост
В ООН принимают по конкурсу.
Необходим диплом магистра в сфере финансов, юриспруденции, переводчики, менеджеры и программисты.
Карьера начинается с должности стажера, который в большинстве случаев не получает зарплату вообще. Так может длиться от 6 месяцев до года. За это время специалист получает хороший опыт работы в международной организации, но это не гарантия того, что его возьмут в штат.
С одной стороны не сложно, с другой многое зависит не от вас. Прежде всего кол-во мест (квот на людей) от каждой страны ограничено. Также лучше всего, чтобы вы соответствовали необходимой вакансии в ООН. Чаще всего в миссию ООН требуются врачи, педагоги, социальные работники, волонтеры, юристы, административные сотрудники и даже специалисты в экономике (если мы говорим о гуманитарных миссиях).
К волонтерам и стажерам требований значительно меньше. Для юриста или даже переводчика нужен будет магистерский диплом и опыт работы. Кроме того необходимо знать 2-3 языка из официальных языков ООН. Например, русский + английский (обязательно, как язык международного сотрудничества). Плюс необходим язык того региона, в который вас перекинут.
Стажеры, обычно это студенты, как местные, так и иностранные. Это неоплачиваемая работа, часто не на полную занятость. По времени может длиться полгода. После "интернатуры" нельзя сразу подавать заявки на вакансии, нужно подождать хотя бы год. Таковы правила, принятые в ООН. Возможен также сервисный контракт с сотрудниками - долгосрочными консультантами. Обычно это контракты на 6-12 месяцев, возможно, с обновлением. Это проектная, а не постоянная работа. Еще один вариант занятости: краткий контракт заключают с местными консультантами на 3-6 месяцев на сдельную работу.
Другая большая группа - международные сотрудники. Обычно это профессиональные сотрудники с ежегодно обновляемым контрактом. Оплата труда здесь естественно выше, так как они живут в чужой стране. Если есть семья, то оплата немного увеличивается.
Кроме того, есть международные консультанты. Контракт с ними может быть заключен на определенное количество дней. К кандидатам предъявляются очень высокие требования и, конечно же, они получают соответствующую зарплату.
Если мы говорим о миротворческих операциях ООН, то кадры набираются из профессиональных военных или офицеров запаса стран участниц ООН.
Для подачи заявки, вам нужно скачать форму P-11 с официального сайта. Она представляет собой обычную анкету, которую вы заполняете и посылаете по электронной почте. Затем комиссия из 3-5 человек рассматривает её в анонимном порядке и выносит решение. Затем следует интервью с кандидатом. Можно заранее посмотреть, где находятся миссии ООН и отвечать на языке той страны, куда вы хотите попасть.
Ценятся ваша активная деятельность во время студенчества или ваша активная гражданская деятельность. Например, наблюдатель на выборах, студенческий парламент, участие в моделях ООН, донорство, волонтерство.
Плюс, да, вы правы, специфика миссии. Одно дело, если это гуманитарная миссия в помощь детям, тогда нужны учителя, педиатры. Другое дело если восстановление после бедствий, тогда нужны инженеры, строители, проектировщики и те же волонтеры.
И опять же, если вы волонтер или временный сотрудник, тогда вас берут на какую-то миссию, если вы постоянный работник, то ценится ваша универсальность и возможность помочь в разных местах, например, если вы врач.
Ответить
Прокомментировать
В прошлом учебном году в МГЛУ была создана пилотная группа из самых сильных студентов 5-го курса переводческого факультета, которые под руководством заведующей кафедрой английского языка И.М. Шокиной проходили программу подготовки к сдаче экзаменов в ООН по синхронному переводу. Выпускник переводческого факультета МГЛУ Олег Ловков рассказал о своей стажировке в Организации Объединённых Наций, роли русского языка как официального языка ООН и перспективах трудоустройства для выпускников нашего вуза.
- Олег, расскажи, какие требования выдвигаются к кандидатам, которые хотят попасть на стажировку в ООН?
Во-первых, знание, как минимум, двух иностранных языков, являющихся официальными языками Организации Объединённых Наций. Я владею английским и французским. Во-вторых, открытость и коммуникабельность - это важные критерии отбора.
- В каком подразделении ты стажировался?
Я проходил стажировку в службе стенографических отчётов. На всех заседаниях ведутся стенограммы, их передают в английскую службу и делают перевод на английский язык, а потом уже направляют по другим языкам. В круг моих обязанностей входил перевод стенотчётов с английского на русский язык.
- В твоей службе преобладали мужчины или женщины?
В ООН стараются выдерживать гендерный баланс во всех службах, так как эта организация даёт равные права и женщинам, и мужчинам.
- Пришлось ли тебе приобретать дополнительные знания и навыки, которые ты не получил в вузе?
В ходе стажировки я добирал специфику перевода стенотчётов. Не уверен, что конкретно этому учат где-то специально. Речи спикеров довольно сложные и по терминологии, и по конструкции предложений. Предложения могут быть очень длинными, но разбивать их нельзя: при переводе необходимо сохранять ту же структуру. Иногда я бился по тридцать минут над одним предложением, а текста много, и нужно успеть перевести всё. К тому же, надо защищать честь вуза! Я ощущал эту ответственность. Первый текст, который я переводил, буквально пестрил исправлениями. Потом мы разбирали его с начальницей русской секции, после этого я, уже учитывая предыдущие ошибки, переводил остальные тексты гораздо лучше. Но первый блин комом, я думаю, у всех так. Надо принимать во внимание, что переводя выдержки из Устава или Резолюции ООН, нельзя менять ни слова: всё очень строго. Остальных знаний и навыков, полученных в нашем вузе, мне вполне хватало.
- Опиши будни стажёра.
Рабочий день длится восемь часов с перерывом на обед. График гибкий: можно прийти и в девять часов, и в одиннадцать, главное – это выполнить норму. Первое время мне советовали обращать внимание на качество, а не на количество. К тому же, у стажеров жёсткой нормы нет, но желательно сделать как можно больше, работать быстро и качественно, так как это реальный шанс проявить себя. У сотрудников норма пять текстов за два дня. К концу стажировки я достиг этого норматива.
У всех стажёров есть куратор, который оповещал нас по электронной почте о мероприятиях и событиях. В первые несколько недель нам показывали, как работают разные службы. Мы ходили на заседания Генеральной Ассамблеи Совета Безопасности, посещали службу синхронного перевода, библиотеку ООН, смотрели, как она работает. В библиотеке есть своя терминологическая база, которую составляют уже несколько лет. Сейчас всё оцифровывается и вносится в базу данных ООН. А по вечерам устраивались джазовые вечера: обычные сотрудники собрали музыкальную группу и приглашали на выступления и стажёров тоже.
Конечно, были и выходные, и свободное время после работы. Я первый раз посетил Америку, для меня это был культурный шок. В Нью-Йорке, несомненно, есть, на что посмотреть. Город очень необычный, жизнь в нём кипит сутки напролёт. Мне кажется, это моя атмосфера.
Одной из главных целей Организации Объединённых Наций является развитие дружественных отношений между странами и народами…
В ООН работает очень дружелюбный коллектив. С кем бы я ни познакомился, все готовы помочь и ответить на вопросы. На самом деле, это наглядный пример межкультурной коммуникации, которой учат в МГЛУ. Я видел в ООН разные нации. Встречались и коренные народы, которые ходили в набедренных повязках. Сотрудникам, конечно, рекомендуют соблюдать дресс-код. Но строгого дресс-кода придерживаются в здании секретариата ООН и в Генеральной Ассамблее. А там, где располагается служба перевода, жёстких правил нет.
Переводчик – это специалист не только в области лингвистики, но и знаток разных культур, человек, который хорошо ориентируется в политической и экономической сферах. Словом, это эрудированный человек…
Да, несомненно. Специфика работы в ООН подразумевает знание геополитической обстановки в мире, профессиональную ориентацию во всех важных темах. Если надо уточнить особенности какой-то страны, например, Кубы, то следует подняться в испанскую секцию и получить ответ на интересующий тебя вопрос у работающих там кубинцев. За помощью можно обратиться к любому сотруднику ООН. Я никогда не ощущал, что я ниже по рангу: ко мне относились как к равному члену коллектива.
- Как бы ты охарактеризовал профессию переводчика? Переводчик – это кто?
Переводчик – это человек, который способен мастерски связывать две культуры так, чтобы был незаметен факт перевода.
Если говорить о русском языке, который является официальным языком ООН, что для нашей страны и для тебя лично означает этот статус родного языка?
Русский язык очень востребован и находится на равных с другими официальными языками ООН. На русском языке работы много потому, что заседания проводятся в основном на английском, французском и испанском, и всё обязательно надо переводить. Но это даже хорошо, так как сидеть сложа руки скучно.
- Приходилось ли тебе ощущать специфическое отношение к России или к русским?
Нет, люди судят о России не потому, что говорят в новостях. Все уже поняли, что надо знакомиться с человеком лично и иметь своё собственное мнение обо всём. Никакого предвзятого отношения не было.
Да, находясь там, где разворачиваются все мировые события, посещая заседания и переводя серьёзные тексты Совета Безопасности, конечно, чувствуешь свою причастность. Работать в ООН и видеть воочию то, что раньше видел только по телевизору – это очень здорово.
- Это большой шаг для будущей карьеры. Какой спектр возможностей открывается после стажировки в ООН?
Хочется попробовать себя в синхронном переводе. Возможно, буду преподавать в нашем вузе. Но сейчас мне предложили пройти ещё одну стажировку на телевидении ООН. У них отличные большие студии, а русских специалистов пока вообще нет. Я уже заполнил и отправил анкету. Если всё сложится, то я в этом году ещё раз поеду на стажировку в ООН.
- Что бы ты пожелал нашим студентам и выпускникам? Как достичь таких же результатов, которых достиг ты?
В ООН, прежде всего, ценится хорошее знание родного языка. Надо в совершенстве владеть своим языком, уметь красиво говорить, читать книги, и, конечно, учить иностранные языки. Всё, что даёт наш вуз, надо впитывать, так как в итоге всё пригодится в самый неожиданный момент. За два месяца стажировки я воспользовался многими знаниями, которые мне дал МГЛУ.
Интервью подготовила Наталья Букина
Рассмотренная ниже пошаговая инструкция как устроиться в ООН , поможет получить работу вашей мечты.
ООН – это организация, в которой плотно сотрудничают множество наций и решаются вопросы первоочередной важности. Организация Объединенных Наций (ООН) является огромнейшим работодателем и предлагает прекрасную возможность продвижения по карьерной лестнице.
Рассмотрим методику, которая даст вам понять, как устоится в ООН:
1. Для начала нужно внимательно просмотреть веб-сайт данной организации (un.org). Таким образом вам удастся понять о разнообразных областях в которой работает эта организация. В последствии выявите в какой именно области вы хотели бы больше всего работать, и какая вам подходит. Проведите детальное исследование самой организации и ее структуры. Подберите для себя ту область, в которой вы бы проявили себя максимально эффективно.
2. Решите для себя в какой именно категории вы желали бы работать. Все карьеры в этой структуре разделены на несколько этапов, каждый из которых предоставляет свое требование к специалистам и уровню их образования, и подготовленности. Каждый этап делится на несколько уровней позиции, которые предоставляют требования к опыту и стажу работника. Учтите ваш опыт, имеющиеся навыки, уровень образованности и вас легкостью удастся вычислить ту область, которая вам подойдет.
3. Очень важно убедится, владеете ли вы обязательным набором навыков и знаний для будущей профессии. Каждая вакансия предъявляет ряд требований к сотруднику для дальнейшей эффективной работы. Ознакомитесь с обязательными требованиями и проанализируйте их со своими возможностями, прежде чем подавать заявление. Список некоторых обязательных требований:
Владение в совершенстве французским и английским языками.
Наличие обязательной степени бакалавра.
Обязательный опыт работы в области, на которую претендует будущий работник.
Как устроится в ООН, подача заявления
1. Трудоустройство в ООН начинается с подачи соответственного заявления. Для начала ознакомьтесь на сайте организации со свободными вакансиями.2. Долее нужно создать обязательную учетную запись “My UN ”. Вам нужно будет указать все ваши данные при регистрации, которые будут соответствовать действительности.
3. После того, как вы успешно зарегистрировались, создаем анкету и электронное резюме, в котором будет указываться предыдущий опыт вашей работы, навыки образование и так далее.
4. Выберите ту позицию, на которую хотели бы подать заявление. Удостоверьтесь в том, что вы в состоянии удовлетворить все требования вакансии, или подготовьте конструктивный ответ, почему именно вашу кандидатуру стоит рассматривать или же вовсе не откликайтесь на предложенную вакансию. На сайте ООН указывается, что вы вправе откликаться на любую, интересующую вас вакансию, при этом в неограниченном количестве. Однако ваш авторитет может быть подорван, если вы станете откликаться на те предложения, которым не соответствуете.
5. Подайте заявление на интересующую вакансию, следуя требованиям предложенной инструкции на веб-сайте. Вам предложат отправить нанимателю последнюю версию «РНР» , также любую какие-нибудь другие сведения, которые нужны для этой вакансии.
6. Ожидайте приглашения прийти на собеседование. Наниматель свяжется только с теми соискателями, которые были отобраны, а для этого, может потребоваться некоторое время. От вас потребуется периодически проверять статус вашего заявления, при помощи раздела «Application History», который находится в учетной записи вашего профиля.
Подача заявления для участия в программе (отборе) молодых специалистов
1. Удостоверьтесь, что вы вправе брать участие в данной программе. Эта программа создана для молодых, талантливых профессионалов, у которых небольшой рабочий опыт или полное его отсутствие.Соискатели, которые вправе принимать участие в программе, проходят устный и письменный экзамен, в результате которого специалистами принимается решение, может ли кандидат попасть в реестр ООН. Те люди, которым удалось попасть в реестр, по мере появления определенных вакансий, отбираются на свободные должности.
Чтобы участвовать в программе, вам нужно:
Соответствовать возрастному требованию (не старше 32-х лет);
Иметь хотя бы степень бакалавра по специальности обозначенной программе;
Быть гражданином страны, где проводиться данная программа;
Владеть французским и английским языком, в совершенстве.
2. Через «My UN» создать учетную запись. Во время регистрации, нужно указать адрес электронной почты, ФИО, дату рождения, пароль и логин. Когда регистрация закончиться, нужно создать РНР – конфиденциальное электронное резюме соискателя.
3. Сдайте устный экзамен. Это собеседование с комиссией, которая определит обладаете ли вы умением и навыками, которые необходимы при работе выбранной специальности в ООН.
4. Получите одобрение от Центрального экзаменационного совета. При условии, что собеседование пройдет успешно, вы получите одобрение от экзаменационного совета, ваша кандидатура попадет на позицию в реестр YPP. Как только появиться вакантное место по вашей специальности, руководство предложит вам данную позицию.
Пошаговая инструкция как устроиться в ООН включает в себя несколько этапов, к каждому нужно подойти обдуманно и ответственно, действуйте на пути к своей мечте, и удача обязательно вам улыбнется.
Для многих ООН - это такой кафкианский замок. Манящий, загадочный и недоступный. Все хотят туда попасть, и кто-то вроде бы попадает, но никому в точности не известно, как это сделать. Все слышали об очень трудоёмком процессе подачи заявок, прохождении каких-то собеседований и о экзаменах, о длительном ожидании ответа - по несколько месяцев или даже лет.
Отчасти всё это правда. Хотя бывают ситуации, когда соискатель получает работу довольно быстро и без нечеловеческих усилий. Как повезёт. Примут вас или нет, зависит от многих факторов. Здесь может сыграть роль как ваш опыт работы, так и, например, статус вашего государства. Например, если ваша страна «недопредставлена» в ООН, шанс получить там работу резко возрастает.
О рисках, связанных с работой в ООН
Миссия ООН - объединять народы, помогать страждущим и бороться за мир во всём мире.
Конечно, собираясь каждое утро на работу, сотрудники ООН не бормочут себе под нос: «Вот, я опять иду спасать мир». Но вообще-то это ощущение зависит от конкретных обязанностей. Я думаю, если человек с гуманитарной колонной отправляется в осаждённый сирийский город Хомс и раздаёт еду и одежду нуждающимся, он чувствует, что делает что-то очень важное. Ну или, например, сотрудник ОЗХО (Организация по запрещению химического оружия), участвующий в вывозе химического оружия из Сирии, наверняка ощущает, что делает мир лучше. Не говоря уже о тех, кто сидит на заседаниях Совбеза и решает «судьбы мира».
Готовность работать в местах отдалённых и не самых комфортных в ООН всегда приветствуется. Любителей экзотики и альтруистов, желающих помогать голодающим детям в Африке, как выясняется, не так уж мало. Но не все отчётливо себе представляют реалии повседневной жизни и работы, скажем, в Центральноафриканской Республике, Южном Судане или других горячих точках.
Сотрудников ООН запугивают, обстреливают, похищают, убивают
Работа в миссиях ООН в неблагополучных странах и в зонах вооружённых действий может быть крайне опасной. Сотрудников ООН запугивают, обстреливают, похищают, убивают. Впрочем, об этом все знают из сводок новостей.
Кстати, в случае гибели сотрудника при исполнении служебных обязанностей его родным и близким выплачивают щедрую денежную компенсацию.
О штаб-квартире ООН в Нью-Йорке
Я лично работаю в штаб-квартире ООН в Нью-Йорке, в Генеральном секретариате. Все, конечно, помнят изумрудную высотку с выстроившимися вдоль неё флагами всех стран-участниц организации. Здесь красиво, комфортно и абсолютно безопасно.
Все сотрудники секретариата гордятся своей работой, хотя стараются этого не показывать и в разговорах за обедом в столовой любят обсудить царящий в ООН бюрократизм и неэффективность организации. На самом деле все здесь чувствуют себя частью какого-то элитного клуба. Автобус, который идёт по 42-й улице в Манхэттене (его последняя остановка так и называется - «Организация Объединённых Наций»), каждое утро становится площадкой для тщеславного флешмоба. На подъезде к ООН многие пассажиры начинают извлекать из сумок и карманов ооновские пропуска и при этом украдкой смотреть по сторонам: кто ещё достаёт такое же синее удостоверение? А тот, кто достаёт его последним, делает это с особым смаком: да, да, не думайте, я тоже «ваш».
С другой стороны, это делается в первую очередь для удобства, чтобы не копаться потом в сумке у входа на территорию огромного комплекса под порывами сильного ветра с Ист-Ривер (здание ООН стоит прямо у реки).
Как шутят некоторые, из ООН уходят только вперёд ногами
О зарплате, графике и условиях работы
Одна из причин, по которой многие стремятся работать в ООН, - это, конечно, высокие зарплаты (8−10 тысяч долларов в месяц в среднем) и социальные гарантии. Хорошая медицинская страховка, пенсионные начисления, гибкая система налогообложения (ООН платит большую часть налогов за своих сотрудников), надбавки, которые компенсируют стоимость жизни в городе, где вы работаете, субсидии на съём жилья (если вам приходится переезжать по службе в другой регион). И это ещё далеко не всё, что вам предложит самая мощная в мире некоммерческая организация.
Если вас приняли в ООН на постоянную работу, то это, по сути, гарантия трудоустройства на всю жизнь. Как шутят некоторые, из ООН уходят только вперёд ногами.
О радио ООН
Я работаю на радио ООН (радиослужба - часть департамента общественной информации секретариата ООН). Многие, когда слышат это словосочетание, удивляются: в ООН есть радио? На самом деле оно существует с 1946 года. Кстати, именно день основания радио ООН считается Всемирным днём радио - 13 февраля. Рассказываем мы в основном о деятельности различных структур и органов ООН (их бесчисленное множество: Совет Безопасности, Генеральная Ассамблея, ЮНЕСКО, ЮНИСЕФ, Всемирный банк, Красный Крест, Всемирная организация здравоохранения, Всемирная метеорологическая организация, миротворческие миссии ООН в странах, охваченных конфликтами). Репортажи, интервью, ежедневные новостные программы радио ООН можно (в том числе и в текстовом варианте) найти на официальном сайте. Как правило, все эти материалы регулярно используются нашими партнёрами. В случае с русскоязычной службой это, например, «Эхо Москвы» в некоторых странах СНГ. Вещает радио ООН на восьми языках - английском, французском, русском, суахили, испанском, португальском, китайском и арабском. Все сотрудники размещаются на одном этаже, и здесь царит самый настоящий интернационал и дружба народов.
Как-то, проходя по коридору, я увидела через дверь в одном из кабинетов Арабской службы радио ООН женщину в очень красивой одежде - тёмно-синей, расшитой серебряными нитями. Она молилась Аллаху. Я деликатно прошла мимо, хотя её яркое одеяние меня очень привлекло. В следующий раз, проходя мимо того же кабинета, я ожидала вновь её увидеть. Но там сидела совершенно другая дама - в скучных офисных брюках и кофте, с распущенными волосами. Я невольно поймала себя на мысли: куда же делась та мусульманка в красивой религиозной одежде? Конечно, это была та же самая женщина, просто для молитвы она специально переодевалась.
Здание буквально кишит
политиками, знаменитостями
и лауреатами Нобелевской премии
со всего мира
Вообще, людей в национальных костюмах по коридорам штаб-квартиры ООН разгуливает не так уж и много. Конечно, можно изредка встретить сикхов в тюрбанах или женщин в хиджабах. Но большая часть сотрудников одевается во вполне стандартном офисном стиле.
Ситуация меняется, когда в штаб-квартире проходит какая-нибудь конференция, скажем, посвящённая африканским женщинам. Тогда постоянным сотрудникам гарантировано многодневное экзотическое шоу. Всё заполняется шуршанием пышных разноцветных платьев и головными уборами в метр вышиной. Иногда бывает даже трудно пройти по коридору. А когда они по окончании конференции разъезжаются, становится пусто и серо.
Самая большая прелесть работы на радио ООН заключается в следующем: во-первых, авторитет организации позволяет добиться практически любого интервью, во-вторых, не надо далеко ходить. Здание буквально кишит политиками, знаменитостями и лауреатами Нобелевской премии со всего мира.
О Северном салоне делегатов
Из всех бесконечных залов и помещений штаб-квартиры ООН самым привлекательным является Северный салон делегатов, или, как его ещё называют, Лаундж делегатов (Delegates Lounge). Здесь можно отменно пообедать или поужинать, любуясь видом на Ист-Ривер - правда, через занавеску «Узлы и бусины», состоящую из 30 тысяч фарфоровых шариков. Это решение голландского дизайнера Хеллы Йонгериус, принимавшей участие в масштабной реставрации бара.
Результат, кстати, у многих вызвал раздражение. Превратили, мол, роскошный и загадочный, окутанный полумраком в стиле фильмов про Джеймса Бонда ночной клуб дипломатов в экологически чистую школьную столовую.
Лаундж делегатов почти всегда переполнен. Самое интересное здесь происходит и происходило, конечно, по вечерам. Многие в ООН вообще считают, что все основные решения принимаются именно здесь, а вовсе не на заседаниях Генеральной Ассамблеи или Совета Безопасности. Подвыпившие (а иногда и откровенно напившиеся) и расслабившиеся дипломаты якобы быстро находят общий язык и в считанные минуты договариваются по вопросам, которые до этого часами бесплодно обсуждали в бюрократической обстановке.
Старожилы ООН рассказывают, что когда-то атмосфера в Лаундже делегатов была ещё более раскованной. Во времена холодной войны дипломатов здесь якобы даже посещали девушки лёгкого поведения.
Не знаю, насколько можно верить всему, что говорят о Северном салоне, однако сотрудники миссий явно воспринимают его как свою личную территорию, где можно отбросить этикет, забыть о протоколе и ослабить узел на галстуке. Как-то раз мы с коллегой заявилась туда с фотоаппаратом и попыталась поснимать легендарный Лаундж. Через пару минут к нам уже через весь зал, размахивая руками, бежал представитель чилийской миссии. Он потребовал, чтобы мы не «направляли на него камеру», хотя мы снимали вовсе не его. Мужчина очень эмоционально, на повышенных тонах заявил, что снимать здесь нельзя, и пригрозил, что вызовет охрану.
Иллюстрации : Маша Шишова